FÜR KANDIDAT:INNEN
Sie sollen wissen, worauf Sie sich bewerben.
HOLT erklärt Rollen, Rahmenbedingungen und nächste Schritte so klar wie möglich. Finden Sie eine aktuelle Position oder zeigen Sie uns, wonach Sie suchen.
IHRE WEGE
Was passt zu Ihrer Situation?
Sie können eine konkrete Stelle ansehen oder uns Ihr Profil für eine andere Gelegenheit nennen.
Ich suche eine konkrete Position.
Sehen Sie sich die veröffentlichten Stellen an. Jede Ausschreibung soll Aufgaben und Rahmenbedingungen verständlich beschreiben.
Jobs ansehen →Aktuell ist nichts Passendes dabei.
Schicken Sie uns eine kurze Initiativbewerbung mit Tätigkeitsbereich und Wunschregion. Ein Lebenslauf ist für den ersten Schritt nicht nötig.
Initiativ bewerben →Ich möchte für künftige Rollen berücksichtigt werden.
Im Talent Pool geben Sie ausdrücklich an, dass HOLT Sie zu später passenden Suchaufträgen kontaktieren darf.
Talent Pool ansehen →Klarheit an den wichtigen Stellen.
HOLT begleitet Bewerbungen für Positionen bei anderen Unternehmen. Wir möchten, dass Sie die Rolle, die Beteiligten und den nächsten Schritt verstehen, bevor Sie eine Entscheidung treffen.
Die Rolle verstehen
Wir sprechen über Aufgaben, Anforderungen und verfügbare Rahmenbedingungen.
Den Ablauf kennen
Wir erklären, welche Schritte geplant sind. Nicht jede Bewerbung führt durch alle Stufen.
Weitergabe abstimmen
Eine Vorstellung beim Unternehmen erfolgt im vorgesehenen Prozess und nach Abstimmung mit Ihnen.
Was nach Ihren Angaben geschieht.
HOLT prüft den Bezug zu einer Rolle, führt gegebenenfalls ein Gespräch und bespricht eine mögliche Vorstellung beim Unternehmen mit Ihnen. Entscheidungen und Zeitspannen hängen vom jeweiligen Suchauftrag ab.
Bewerbungsprozess ansehen →Ihre Daten gehören zum Prozess.
Wir nutzen Ihre Angaben für die Prüfung Ihrer Bewerbung oder Ihres Profils. Für spätere Kontaktaufnahme im Talent Pool treffen Sie eine eigene Auswahl. Berichtigung und Löschung können Sie über den Datenschutzkontakt anfragen.
Datenschutz ansehen →Sie möchten eine Stelle konkret prüfen?
Veröffentlichte Positionen finden Sie im Jobs-Bereich. Dort beginnt die Bewerbung für eine bestimmte Rolle.